Caravana trece, locurile de muncă rămân

admin | 2009/04/06 | 0 Comments

Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Buzău a prezentat rezultatele deplasărilor în comunităţile rurale, realizate în luna martie. În urma “Caravanei pentru ocuparea forţei de muncă”, au fost angajate persoane de etnie romă şi din comunităţi rurale vizitate.

Vizite în cinci comune

În luna martie, salariaţi din cadrul AJOFM Buzău au continuat deplasările în comunităţile rurale şi în comunităţile de romi, în cadrul acţiunii “ Caravana ocupării forţei de muncă”. S-au efectuat deplasări în cinci comunităţi rurale, anume: Gălbinaşi, Grebănu, Merei, Gherăseni şi Măgura. Obiectivele principale ale deplasărilor, menţionează directorul executiv al Agenţiei, Iulian Pruteanu, le-au constituit identificarea rezervei de forţă de muncă, furnizarea de informaţii cu privire la serviciile oferite de instituţie, atât persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, cât şi firmelor angajatoare, discutarea cu factorii locali de decizie despre nevoile de formare profesională la nivelul localităţilor şi înscrierea persoanelor fără serviciu în evidenţa Agenţiei, pentru a fi repartizate în muncă.

“Li se explică faptul că, fiind luaţi în evidenţă, pot beneficia de cursuri gratuite de calificare şi sunt informaţi cu privire la locurile de muncă vacante”, precizează directorul executiv al A.J.O.F.M., Iulian Pruteanu. În urma celor cinci deplasări, au fost înscrise în evidenţa pentru ocuparea unui loc de muncă 15 persoane, 47 au fost programate a fi cuprinse în măsuri active, respectiv mediere, şi au fost angajate alte cinci persoane. Directorul executiv subliniază că serviciile oferite de instituţia de plasare a forţei de muncă au ca scop creşterea gradului de ocupare a persoanelor supuse marginalizării sociale din mediul rural şi comunităţile de romi din judeţul Buzău. Pe lângă comunităţile rurale, au fost vizitate şi comunităţile de romi din cele cinci comune. Au fost chestionate 29 de persoane, şase au fost înscrise în evidenţa pentru ocuparea unui loc de muncă, iar alte 26 au fost mediate în vederea angajării.

În urma serviciilor de mediere, s-a reuşit încadrarea în muncă a trei persoane de etnie romă.